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中化集團公司認真把好調(diào)查研究選題關(guān)

時間:2009-03-25

國資委網(wǎng)站

  為保證調(diào)研效果,中化集團黨組采取四項措施選準調(diào)研課題。一是搞好頂層設(shè)計,明確調(diào)研方向。集團黨組根據(jù)國資委要求精神,結(jié)合集團實際,本著進一步深化改革,解決影響和制約集團公司科學發(fā)展的重點難點問題,指出了調(diào)研工作要圍繞的六個重點方面,并要求在調(diào)查研究之前,要通過個人思考、集體研究、質(zhì)詢討論等形式,把問題找準確,把重點弄明白,把思路理清楚。二是廣泛征求意見,提出調(diào)研重點。普遍采取了召開座談會、調(diào)研課題準備會、問卷調(diào)查、網(wǎng)上征求意見和把調(diào)研重點融入到學習討論題中進行討論等做法,廣泛深入地集中群眾意見,使課題更加貼近當前經(jīng)濟形勢、更加符合經(jīng)營管理特點、更能體現(xiàn)公司發(fā)展需求。三是層層把關(guān)審核,確定調(diào)研題目。各二級單位召開“開題報告會”或“專題會”,由參與調(diào)研任務的同志,從調(diào)研題目提出的依據(jù)、調(diào)研目的和方向、所要解決的問題、調(diào)研方法、預期成果等方面分別進行陳述,到會的領(lǐng)導班子成員和相關(guān)與會人員對報告內(nèi)容進行質(zhì)詢并提出完善建議,在此基礎(chǔ)上形成調(diào)研題目,報集團公司審批備案。四是及時進行指導,交流好的做法。集團公司通過設(shè)立聯(lián)系點制度和各級領(lǐng)導小組辦公室,以及網(wǎng)絡(luò)平臺,及時掌握具體情況,反饋指導意見,有針對性指導所屬單位選準調(diào)研課題;并適時轉(zhuǎn)發(fā)有關(guān)單位的經(jīng)驗做法,目前已轉(zhuǎn)發(fā)了7篇 。

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